大同市煤炭清洁高效利用研究所2021年度春季招聘公告
来源：发布时间：2021-05-26
大同市煤炭清洁高效利用研究所（暨中国科学院工程热物理研究所大同基地），（以下简称“研究所”）是由中国科学院工程热物理研究所与大同市政府共建的地方事业法人单位,以我国能源中长期发展规划的国家战略与国民经济主战场的市场需求为导向，以工程热物理研究所的特色和优势学科为基础，充分发挥国家级科研平台的优势，结合大同市能源革命和转型发展需求，重点开展煤炭清洁高效利用技术的研发以及研发成果的产业转化，努力建设成为区域性特色研究创新高地，打造国际一流的煤炭清洁高效利用的研发中心和产业化基地，提升大同市自主创新能力和核心竞争力，为大同争当山西省能源革命尖兵贡献中坚力量。
大同市政府与工程热物理所秉持“着眼未来，高标准、高起点、高水平规划和建设”的原则共建研究所，获批中国科学院煤炭清洁燃烧与气化工程实验室、山西省煤炭清洁高效燃烧与气化工程研究中心。研究所位于大同市云州区，占地面积120亩，总建筑面积4.9万平方米，于2018年4月开工建设，2020年4月投入运行。
研究所现面向社会公开招聘工作人员，详情如下：
一、招聘需求：科技类、支撑类岗位人员，共计18人。
二、招聘岗位及任职条件
(一)基本条件：
1、拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有奉献、进取精神，学风端正，科学态度严谨，爱岗敬业；
2、具有岗位所需的职业道德、综合素质、专业技能和良好的团队协作精神；
3、有较强的创新精神和学习能力；
4、身体健康，满足应聘岗位对身体条件的要求。
(二)招聘岗位与任职条件
| 岗位 编号 | 岗位 名称 | 岗位职责 | 任职条件 | 岗位 数量 |
| DT1 | 高级研发人员 | 在以下研发方向之一开展富有创新性的研发工作： 1.煤及含碳燃料的燃烧和气化技术研发； 2.多种燃料的熔融处理技术研发； 3.炉窑节能减排技术研发； 4.固体废弃物热处理技术研发。 | 具有动力工程及工程热物理/化学工程博士学历，且具有高级职称；创新性思维能力强，具有与岗位职责直接相关的研发经历；具有领导团队开展研发工作的能力。 | 2 |
| DT2 | 中级研发人员 | 在以下研发方向之一开展具有创新性的研发工作： 1.煤及含碳燃料的燃烧和气化技术研发； 2.多种燃料的熔融处理技术研发； 3.炉窑节能减排技术研发； 4.固体废弃物热处理技术研发。 | 具有动力工程及工程热物理/化学工程博士学历，或工作4年以上硕士；具有直接相关方向的研发经历或工程业绩，具有创新性思维。 | 2 |
| DT3 | 初级研发人员 | 在高级别人员的指导下在以下研发方向之一开展研发工作： 1.煤及含碳燃料的燃烧和气化技术研发； 2.多种燃料的熔融处理技术研发； 3.炉窑节能减排技术研发； 4.固体废弃物热处理技术研发。 | 具有动力工程及工程热物理/化学工程硕士学历，具有直接相关工作经验者可放宽至本科学历；具有相关方向的工作经历和业绩；具有试验平台建设与运行者优先。 | 4 |
| DT4 | 测控主管 | 1.负责试验装置测控系统建设与维护，包括冷热态试验装置测控系统的规划、采购、建设、运行、改造等过程的组织实施、过程管理、施工交工验收，试验装置自控研发工作，试验过程中的测控系统运行保障，测控系统维护保养、检定； 2.配合技术示范项目的测控系统建设，协助配合设计院的电气测控系统设计工作，负责审核设计院完成的电气测控系统设计方案，负责监督工程示范项目测控系统的质量，协助工程示范项目测控系统的调试。 3.完成领导交办的其它工作。 | 具有控制工程与科学等相关专业硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至本科学历，5年以上测控系统建设组织实施、测控系统故障排查、自控研发经历，具有较强的执行能力与团队合作精神。 | 1 |
| DT5 | 技术员 | 1.参与技术研发，参加试验研究与技术示范； 2.开展试验平台管理与维护，参与试验平台调试运行； 3.完成领导交办的其他工作。 | 具有动力工程及工程热物理/化学工程本科及以上学历；具有试验平台建设运行维护的经历；有较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神、较强的执行能力。 | 5 |
| DT6 | 试验员 | 1.参与试验平台调试运行、维护等工作，参与试验前设备、原料的准备工作； 2.参与试验中主辅设备操作、巡检、记录等工作； 3.参与试验后试验平台的清理工作； 4.完成领导交办的其它工作。 | 具有动力工程/工程热物理/化学工程大专及以上学历；具有试验平台/工业装置建设运行维护经历者优先；富于团队精神，吃苦耐劳、好学、工作踏实，动手能力强。 | 4 |
三、福利待遇与发展空间研究所提供有竞争力的薪酬（基本工资+绩效工资+津贴补贴）；
1、所有岗位按国家规定缴纳各项社会保险与住房公积金，按地方规定发放各项福利，为职工购买商业保险；
2、领域内专业人士的指导和系统的培训；
3、完善畅通的职业发展通道；
4、收获专业理论知识与行业顶尖技术实践的碰撞；
5、提供和谐的团队氛围、舒适的周转公寓、工作餐、带薪休假等。
四、聘用形式
DT1-DT5：项目聘用，与研究所签订聘用合同。特别优秀者岗位聘用。
DT6：人才派遣，员工与人才派遣公司签订劳动合同。
五、应聘方式
1、投递简历方式：扫描下方二维码下载《大同市煤炭清洁高效利用研究所应聘申请表》；严格按要求填写，发送至邮箱：hr@dt-iet.cn;邮件主题和应聘申请表文件名称格式：岗位编号-姓名-毕业院校-专业-学位；邮件主题或应聘申请表文件命名未按要求编写可能造成无法通过简历筛选。
2.简历接收截止时间：2021年5月5日，逾期不再接收简历
3.联系人：赵老师/于老师，联系电话：0352-7983007
六、招聘流程
（一）投递简历
（二）资格审查
（三）简历筛选（测试/其它）
（四）集中招聘评审（面试答辩）
（五）体检、考察
（六）公示
（七）录用
七、 其他
（一）应聘者个人信息仅用于此次招聘，所有应聘者资料恕不退还。
（二）应聘者对所提供的全部个人信息的真实性负责，一旦发现不实，我所有权随时取消录用资格或予以解聘。
（三）请应聘人员保持联系电话通畅、电子邮箱收件及时。
（四）单位地址：山西省大同市云州区云州街1619号，大同市煤炭清洁高效利用研究所（氢都文化公园正对面）。
（五）微信公众号：详情可扫描下方二维码关注查看。
